踏上新征程，奮進(jìn)十四五

               江蘇省紡織研究所股份有限公司 朱永熙

輝煌“十三五”收官在即，壯闊“十四五”又將起航�！笆�四五”時(shí)期是我國(guó)全面建成小康社會(huì)、實(shí)現(xiàn)第一個(gè)百年奮斗目標(biāo)之后，乘勢(shì)而上開(kāi)啟全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家的新征程、向第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)進(jìn)軍的第一個(gè)五年。

2013年從學(xué)校踏入江蘇省紡織研究所股份有限公司的那年起如今已經(jīng)八個(gè)多年頭了， 在進(jìn)入公司的第四年也就是2017年，我鄭重的向黨組織遞交了我的入黨申請(qǐng)書(shū)，之后也參加了入黨積極份子培訓(xùn)，并取得了結(jié)業(yè)證書(shū)。此后在組織的關(guān)心和培養(yǎng)下我不斷的通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)提高自己的黨性修養(yǎng)和覺(jué)悟，并且按期向組織上交思想?yún)R報(bào)，通過(guò)自身的不斷學(xué)習(xí)終于2019年12月24日預(yù)備轉(zhuǎn)正成為一名正式共產(chǎn)黨員。在這8年時(shí)間里我見(jiàn)證著車(chē)間的機(jī)器由老式的純手動(dòng)更換工藝到現(xiàn)在的純數(shù)字化，這充分的說(shuō)明我們國(guó)家在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，無(wú)論是小到生產(chǎn)力，還是大到科技，國(guó)際地位都在不斷的快速崛起中。

在公司里我也兼任團(tuán)支部書(shū)記一職，全團(tuán)共計(jì)6名團(tuán)員，其中兩名是共產(chǎn)黨員，其余四位也都是入黨積極份子，從此可以看出，現(xiàn)在的青年人對(duì)黨也是充分的認(rèn)可的，并以實(shí)際行動(dòng)來(lái)積極的向組織靠攏。

我們青年人應(yīng)該懷著積極向上的態(tài)度迎接“十四五”并在黨組織的帶領(lǐng)下，積極發(fā)揮自己的才能，為我國(guó)全面建成小康社會(huì)“添磚加瓦”。而“添磚加瓦”的唯一途徑也就是做好自己的本質(zhì)工作。

我認(rèn)為對(duì)待自己的本職工作認(rèn)真程度無(wú)非就是以下四點(diǎn)：

責(zé)任。首先是責(zé)任。什么是責(zé)任？責(zé)任是一個(gè)人份內(nèi)應(yīng)該做的事情，是做好應(yīng)該做好的工作，承擔(dān)應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任，完成應(yīng)該完成的使命。責(zé)任承載著能力，一個(gè)充滿(mǎn)責(zé)任感的人才有機(jī)會(huì)充分展現(xiàn)自己的能力。當(dāng)你對(duì)自己的工作和公司負(fù)責(zé)的時(shí)候，你就會(huì)認(rèn)真對(duì)待工作，努力做到最好。有一位名人說(shuō)過(guò)，“沒(méi)有做不好的工作，只有不負(fù)責(zé)任的人”。 

熱愛(ài)。熱愛(ài)自己的工作，對(duì)自己的工作投入最大的熱情。因?yàn)槿说臒崆槭浅删鸵磺械那疤�，事情的成功與否，往往是由做這事情的決心和熱情的強(qiáng)弱而決定的。一個(gè)人的能力有大小之分，但它決定不了一個(gè)人的命運(yùn)，只要我們用熱愛(ài)的態(tài)度去工作，那么一切的困難都將不復(fù)存在。反之，再好的能力，不去磨煉也難成大器，即使小有成就也不會(huì)長(zhǎng)久。

 敬業(yè)。敬業(yè)，就是要敬重自己的工作，就是要在任何環(huán)境下，把敬業(yè)當(dāng)成一種習(xí)慣。從公司各基層工作的性質(zhì)來(lái)說(shuō)，是公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的第一線(xiàn)，從事具體的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，擔(dān)負(fù)急難險(xiǎn)重、苦臟累差的工作任務(wù)，這樣的工作需要每一個(gè)懂得敬業(yè)的人來(lái)從事，由這些尊重自己職業(yè)的人來(lái)?yè)?dān)大任。當(dāng)然敬業(yè)與從事的工作無(wú)關(guān)，不管做什么工作，只要有敬業(yè)精神，就更容易成功。 

 態(tài)度。人常說(shuō)態(tài)度第一，聰明第二。自身的工作態(tài)度和舉動(dòng)，也會(huì)影響到其他人對(duì)你的看法和印象，如果你經(jīng)常以積極謙虛的態(tài)度請(qǐng)教他人，人家必然樂(lè)于傾囊相助。優(yōu)秀員工除了學(xué)習(xí)資深同事的工作方法之外，還要學(xué)習(xí)如何與同事和諧共事，還要保持積極樂(lè)觀(guān)的心態(tài)，謙虛的心態(tài)。如果我們的每一位員工都能問(wèn)一問(wèn)我能為公司做什么、講什么，那我們的單位定會(huì)象朝陽(yáng)一樣充滿(mǎn)希望與活力。